【Open ESの写真選び】NGポイント18選

• 「Open ESの写真選びで迷っています」
• 「Open ESでは評価される写真を知りたいです」

本記事では、このような疑問や悩みを解決していきます！

【この記事の内容】
✓ Open ESの写真のメリット、サイズ、載せ方を解説！
✓ Open ESの写真のNGポイント3選【プロフィール】
✓ Open ESの写真のNGポイント15選【自己PR、学生時代に打ち込んだこと】

Open ESの写真のメリット、サイズ、載せ方を解説！

• 「そもそもOpen ESってなんですか？」
• 「ESとは違うんですか？」

このような人も多いですよね。

くろまあくと

• 「ESの作成や提出にかかる時間を大幅に削減できますね」
• 「一方で、複数企業に提出するので作成するOpen ESが非常に重要になります」

本記事では、Open ESの写真について、徹底的に解説していきます。

まずは、Open ESの写真について以下の項目を見ていきましょう。

1つずつ見ていきます。

解説①：Open ESの写真を載せるのはどこ？

Open ESの写真を載せるのは全部で3箇所です。

プロフィール写真は必須項目。

自己PRと、学生時代に最も打ち込んだこと（ガクウチ）の写真は任意項目です。

くろまあくと

• 「自己PRとガクウチの写真は任意ですが、必ず載せるようにしましょう」

解説②：Open ESで写真を載せるメリットは？

Open ESで写真を載せるメリットは、以下の3つです。

採用担当者は、1人で何千、何万枚ものESを読みます。

しかも、1つ1つ丁寧に読んでいる時間はありません。

要するに、落ちてしまいます。

「おっ！」と思わせる写真を載せることで、内定に一歩近づきます。

解説③：Open ESに載せる写真のサイズは？

実際にアップロードして確認すればOK。

各写真のNGポイントは後ほど解説します。

解説④：Open ESに載せる写真がないときの対処法

写真館や証明写真機でデータ化しましょう。

持っている証明写真をスキャンするのは、画質が悪くなる可能性が高いので注意しましょう。

• 「自己PRやガクウチに載せられるいい写真がないよ」

このように悩んでいる人は多いですよね。

あなたがどんな人なのかがより分かる写真であれば、フリー素材、コラージュ画像、イラストでもOKです。

写真がないと伝えられる情報も少なくなってしまいます。しっかりと画像をアップロードしましょう。

どんな写真がいいかは、後ほど「Open ES写真選びNGポイント18選」で解説します。

解説⑤：Open ESへの写真の載せ方

以上で完了です。

写真さえ決まれば、どちらも30秒でアップロードできます。

それでは、Open ESの写真のNGポイント18（3＋15）選を見ていきましょう。

Open ESの写真のNGポイント3選【プロフィール】

Open ESのプロフィール写真のNGポイントを3つ紹介します。

1つずつ見ていきます。

NG写真①：私服の写真

Open ESのプロフィール写真のNGポイントの1つめは、「私服の写真」です。

私服の写真だとたしかに目立つかもしれません。

しかし、「社会常識が分からない」「本気度が低い」といった印象を与えてしまいます。

プロフィール写真は、無難にスーツを選びましょう。

もちろん、リクルートスーツでOKです。

NG写真②：スマホで撮った写真

Open ESのプロフィール写真のNGポイントの2つめは、「スマホで撮った写真」です。

スマホで撮影も可能すが、「写真館や証明写真機」と同じようなクオリティにするには技術が必要です。

プロフィール写真は、「写真館で撮影」「証明写真機で撮影」のどちらかがおすすめです。

くろまあくと

• 「私は、証明写真機で撮影していました」
• 「写真館で撮影している人も多かったです」

NG写真③：そのほか奇抜な写真

Open ESのプロフィール写真のNGポイントの3つめは、「そのほか奇抜な写真」です。

他の就活生を差をつけるなら、自己PRやガクウチの画像にしましょう。

Open ESの写真のNGポイント15選【自己PR、ガクウチ】

Open ESの自己PR、学生時代に打ち込んだことの写真のNGポイントを15こ紹介します。

1つずつ見ていきます。

NG写真①：写真なし

Open ESの自己PR、ガクウチ写真のNGポイントの1つめは、「写真なし」です。

採用担当者は何千、何万のESに目を通します。

その中から、あなたのESに興味をもってもらうためには、ぱっと目を惹く”写真”が重要です。

＜例①＞

• 「私の強みは、探究心と向上心です。その最たる例が読書で、大学生活の4年間は、毎月に20冊の本を読み続けました。
  また、読むだけでなく、本の内容は「ノートにまとめる」「友人に話す」などアウトプットも心がけています。これにより読解力、要約力、説明力も得ることができました」

＜例②＞

• 「私の強みは、探究心と向上心です。その最たる例が読書で、大学生活の4年間は、毎月に20冊の本を読み続けました。
  また、読むだけでなく、本の内容は「ノートにまとめる」「友人に話す」などアウトプットも心がけています。これにより読解力、要約力、説明力も得ることができました」

【自宅の本棚です。これで半分、向かい側にも同じ本棚があります（29文字）】

採用担当者になったつもりで例①と例②を眺めてみて下さい。

文字は全く同じですが、例②の方が目を惹きますよね。

また、自己PRの説得力も格段に上がり、採用担当者の印象に残すこともできます。

写真があると、他の就活生と簡単に差別化することができます。

NG写真②：暗すぎる写真

Open ESの自己PR、ガクウチ写真のNGポイントの2つめは、「暗すぎる写真」です。

写真が暗いと、ES全体に暗い印象を与えてしまいます。

「私は以前どん底にいたが、ひたすら行動することで立ち直った」

例えば、このように「どん底から立ち直った」という明るいエピソードでも、暗い画像を選ぶと、画像に印象を引きずられてしまいます。

どん底の写真ではなく、立ち直って輝いている写真を載せられるといいですね。

明るく、パッと目を惹く画像だと、あなたの印象まで明るくなります。

NG写真③：似たような写真

Open ESの自己PR、ガクウチ写真のNGポイントの3つめは、「似たような写真」です。

自己PRとガクウチの写真を似たような写真にすると、あなたを知ってもらうチャンスが減るのでもったいないです。

このような写真を選ぶことで、「体育会系だけど、勉強も頑張っている」印象を与えることができますよね。

Open ESでは、「興味を持ってもらう」ことができなければ何も始まりません。

写真を有効に活用して、あなたがどんな人か知ってもらいましょう。

NG写真④：普通すぎる写真

Open ESの自己PR、ガクウチ写真のNGポイントの4つめは、「普通すぎる写真」です。

採用担当者

• 「普通すぎる…。もうこんなES何百枚も見てきたよ…」

採用担当者

• 「おっ！これはなんの賞状なんだろう」
• 「道具を大切にできる人なんだな」

同じサッカーの写真でも、少し工夫するだけで「おっ！」と思わせることができます。

NG写真⑤：ふざけ過ぎな写真

Open ESの自己PR、ガクウチ写真のNGポイントの5つめは、「ふざけ過ぎな写真」です。

すごい変顔をしている写真や、極端なコラージュをしている写真などです。

ベンチャー企業では少しふざけていても通過できるかもしれません。

しかし、銀行などの堅いイメージのある企業では写真だけで弾かれてしまう可能性が高いです。

ちょっとふざけている写真を使いたい場合は、企業によって使い分けることも大切です。

NG写真⑥：説明文のない写真

Open ESの自己PR、ガクウチ写真のNGポイントの6つめは、「説明文のない写真」です。

【画像の説明文の記入欄（40文字以内）】※Open ES公式サイトより抜粋

openESで写真をアップロードしたら、説明文も書きましょう。

最低でも20文字以上が好ましいです。（少ないと手抜きと思われてしまいます）

先程紹介した画像を元に、説明文を見ていきます。

例①よりも、例②や③の方が印象に残りますよね。

説明文もフルに活用して、採用担当者に好印象を与えましょう。

NG写真⑦：印象に残らない写真

Open ESの自己PR、ガクウチ写真のNGポイントの7つめは、「印象に残らない写真」です。

採用担当者は1人で何百、何千というESに目を通します。

パッとみて印象に残らないと、ESをきちんと読んでもらうことはできません。

採用担当者

• 「あれ？これはなにをアピールする写真なんだろう？」
• 「どういう思いでこの写真を選んだんだろう？」

このように、「もっと読みたい」と思わせる写真を選びましょう。

イラストを利用したり、画像の加工してもOKです。

NG写真⑧：内容と関係ない写真

Open ESの自己PR、ガクウチ写真のNGポイントの8つめは、「内容と関係ない写真」です。

• 「留学とバスケ関係ないじゃん！」
• 「写真間違えたのかよ！！」

自己PRやガクウチに全く関係のない画像は、「写真の意図」が理解できないと低評価を受けてしまいます。

ただし、エピソードと写真をこじつけることができればOKです。

自己PRの内容が留学、自己PRの写真がバスケットボールの場合だと、以下のような説明文ならOKです。

留学というエピソードに加え、バスケが得意という運動ができるアピールもできますね。

NG写真⑨：証明写真のような写真

Open ESの自己PR、ガクウチ写真のNGポイントの9つめは、「証明写真のような写真」です。

自己PRやガクウチの写真は、自分をアピールするチャンスです。

証明写真のような写真だと、せっかくのアピールの場を1つムダにすることになってしまいます。

普段の自分を知ってもらえる写真を選びましょう。

NG写真⑩：単なる飲み会の風景写真

Open ESの自己PR、ガクウチ写真のNGポイントの10は、「単なる飲み会の風景写真」です。

飲み会の写真は、人によっては不真面目な印象を与えてしまいます。

あるいは、「こっちは仕事してるのに飲み会の写真を載せやがって」と感じる人もいるでしょう。

『イベントを成功させたあとの打ち上げ写真』のような使い方をしたい場合は、飲み会前後の集合写真などを使うのが無難です。

NG写真⑪：つっこみどころのない写真

Open ESの自己PR、ガクウチ写真のNGポイントの11は、「つっこみどころのない写真」です。

つっこみどころを残しておくと、面接で話のきっかけになります。

これでは、写真にコメントしづらいですよね。

• 「これは、いつもらったトロフィーなの？」

つっこみどころを残しておくことで、面接で話をするきっかけができます。

事前にふくらませる話を用意しておくことで、スムーズに面接をこなすことも可能です。

NG写真⑫：公序良俗に反する写真

NG写真⑬：個人情報が写っている写真

NG写真⑭：キャラクターなどが写っている写真

NG写真⑮：承諾をとっていない友達が写っている写真

Open ESの自己PR、ガクウチ写真のNGポイントの12～15は、「公序良俗に反する写真」「個人情報が写っている写真」「キャラクターなどが写っている写真」「承諾をとっていない友達が写っている写真」です。

【載せてはいけない写真の説明】※Open ES公式サイトより抜粋

以下のような写真は載せないにしましょう。詳しくは、利用規約をご覧ください。

・住所や電話番号、車のナンバープレートなど、個人情報が写っているもの
・承諾をとっていない他人の顔や、キャラクターなどが写っているもの
・公序良俗に反するもの

これらの写真を掲載することは、規約違反にあたります。データの削除や退会手続きをとらせていただく場合がありますので、写真の内容を十分に確認してから掲載してください。

車のナンバープレート、キャラクターなどは、気づかないうちに写っている可能性があるので注意しましょう。

人がたくさん写っている写真も、事前に許可をもらいましょう。

Open esの写真にこだわって書類選考を通過しよう

いかがでしたでしょうか。

Open ESの写真のNGポイント18選をおさらいします。

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